ユニ・チャーム、3年連続で健康経営優良法人に認定

粧業日報 2020年3月26日号 4ページ

ユニ・チャーム、3年連続で健康経営優良法人に認定
 ユニ・チャームは、優良な健康経営を実践する法人を経産省と日本健康会議が顕彰する「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」に3年連続で認定された。

 同社は「健康宣言の社内外への発信」「適切な働き方実現に向けた取り組み」など、21の評価項目全てにおいて基準に適合した。

 健康維持・増進の取り組みとしては、全社員に年1回の健康診断受診を促進し、2009年から2019年までの10年連続で受診率100%を達成している。さらに、2007年からは乳がん検診・子宮頸部がん検診を会社負担で実施している。

 また、事業場内全面禁煙を2016年から実施しているほか、健康リテラシー向上のため保健師による健康座談会を開催している。さらに今年は生活習慣病リスクの高い社員向けに生活改善研修を行い、その取り組みを加速させている。

 働き方改革推進では、2017年から月4回取得可能な「在宅勤務制度」、22時以降の勤務の原則禁止、勤務終了から翌日の勤務開始まで8時間以上の休息の義務化、10時間以上の休息を推奨する「勤務間インターバル制度」を導入した。

 さらに、2018年からは「副業制度」や「キャリア形成支援制度」、2019年からは仕事と介護の両立を支援する環境をサポートする「ライフリーFlexibleWork制度」などを取り入れ、社員1人ひとりが能力を最大限に発揮していきいきと働ける制度の拡充に努めている。
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